其實孕媽媽可以工作到孕期的第3 6-38周，也可以一直工作到臨盆的。不過，孕媽媽需要注意的是，如果孕媽媽在孕期休假的時間比較長的話，那麼產後照顧寶寶的休假時間就會變短了哦。所以準爸爸和孕媽媽要好好的商量一下，充分的考慮孕媽媽的身體狀態還有工作的性質，再來合理的安排產假。
如果孕媽媽的工作環境比較安靜清潔，危險性也比較小；或者是長期坐在辦公室工作，同時身體狀態良好，那麼孕媽媽可以在預產期的前1周或者2週迴到家裏靜靜地等待胎寶寶的到來。
但是，如果孕媽媽的工作是和長期使用電腦有關，或者是孕媽媽要工作在工廠的操作間裏，或者是暗室等陰暗嘈雜的環境裏，那麼建議孕媽媽在懷孕的期間比較好是選擇調動工作或者是選擇暫時離開工作崗位待在家裏。
如果孕媽媽的工作是飯店的服務員，銷售人員，又或者是每天工作至少有4小時以上是行走的，那麼建議孕媽媽在預產期的前2周半就離開工作回到家裏待產。
如果孕媽媽的工作運動性相當的大，建議孕媽媽提前一個月就開始休產假，以免發生意外。
