婚假2022年新規定,2022婚假標準:
依據《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》,職工結婚或職工直系親屬(父母、配偶和子女)死亡時,由本單位領導批准,酌情給予 1 天 ~ 3 天 婚喪假。婚喪假期間照發工資,不影響福利待遇。
不少人疑惑,再婚者是否享受婚假?依照我國相關規定,再婚者與初婚者法律地位相同,用人單位對再婚職工應當參照國家有關規定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇。
2022婚假規定:
1.按法定結婚年齡 (女20週歲,男22週歲)結婚的,可享受3天婚假。
2.符合晚婚年齡 (女23週歲,男25週歲)的,不再享受晚婚假獎勵,只有3天法定婚假。
3.結婚時男女雙方不在一地工作的,可視路程遠近,另給予 路程假。
4.在探親假(探父母)期間結婚的,不另給假期。
5.婚假包括公休假和法定假。
6.再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
全國婚假一覽表
(僅供參考,具體以當地規定為準)
省/市 | 婚假天數 |
北京 | 10天 |
天津 | 10天 |
山西 | 30天 |
山東 | 3天 |
河南 | 21天/28天 |
河北 | 18天 |
內蒙古 | 18天 |
黑龍江 | 15天/25天 |
吉林 | 15天 |
遼寧 | 10天 |
陝西 | 13天 |
甘肅 | 30天 |
青海 | 12天/15天 |
寧夏 | 3天 |
新疆 | 23天 |
西藏 | 10天 |
四川 | 3天 |
重慶 | 15天 |
貴州 | 13天 |
雲南 | 18天 |
湖北 | 3天 |
湖南 | 3天 |
廣西 | 3天 |
廣東 | 3天 |
福建 | 15天 |
安徽 | 13天 |
浙江 | 3天 |
江蘇 | 13天 |
上海 | 10天 |
江西 | 18天 |
海南 | 13天 |
2022婚假工資
根據勞動法第四章第五十一條:勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。
2022婚假的有效期
我國法律未對婚假的有效期做出明確的規定,不同的公司會有不同的規章制度來約定婚假的有效期,一般規定員工一年或是半年之內必須休完婚假,否則視為自動放棄該福利,且要求婚假必須一次性休完,不可單獨分開使用。
2022再婚的婚假待遇
再婚者與初婚者一樣,均應享受婚假待遇。根據《中華人民共和國婚姻法》和國家有關職工婚假的規定精神,再婚者與初婚者的法律地位相同,用人單位對再婚職工應當參照國家有關規定,給予同初婚職工一樣的婚假待遇。